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職業(yè)裝設(shè)計的原則首先是有明確的針對性：量身定做職業(yè)裝根據(jù)行業(yè)不同而不同，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同職位，同一職位不同性別等等。針對性的設(shè)計不同點歸納為什么人穿、穿用時間、穿用地點、為何穿、穿什么。要分類的話就是職業(yè)，不同的職業(yè)要陪不同特性的職業(yè)工作服，這樣才能起到工作服的作用。所以量身定做職業(yè)工作服時要注意一些職業(yè)工作服的特性。
什么人穿，狹義上是指在規(guī)定時間內(nèi)到自己供職的地點去工作或從事公務(wù)活動的一部分人，在廣義上是指較為不明確的被分后的一部分消費群。這里的“人“在工作服上表現(xiàn)為一個群體.一個部分.一個階層，其工作特性.個人與群體風(fēng)格.生理與心理需求.政治經(jīng)濟地位.文化素養(yǎng)等，至于設(shè)計要求具體而各異。時間與地點則是職業(yè)的大環(huán)境與小環(huán)境因素，時間有春夏秋
職業(yè)工作服的經(jīng)濟性：
除了少數(shù)價格貴的工作服，如特定的禮儀服.特種服外，大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比，即與設(shè)計選用的面料檔次.款式復(fù)雜程度.工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功能前提下，設(shè)計工作服要盡可能降低成本，從款式.材料.制作的難易.服裝的結(jié)構(gòu)等細(xì)處著眼。
職業(yè)工作服的審美性：
職業(yè)工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。職業(yè)工作服因方便工作而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。
職業(yè)工作服的功能性：
職業(yè)工作服可以根據(jù)自己的公司情況，選定款式面料如：建筑公司，應(yīng)該選用耐磨性面料;電子公司，應(yīng)該選用防靜電面料。職業(yè)工作服在定制時就應(yīng)該選好面料，選好適合自己公司的服裝，才能達(dá)到最佳是實用性。
